工作职责：【人员培训】给在流水线上的员工进行安全知识培训,与同事3人合作撰写培训策划PPT,累计培训120人,员工好评率80%。 【方案设计】1.在企业微信app上每日发布公告,以达到员工对公司增加归属感的目的,效果显著。 2.新员工在温岭团建,独立设计了一天的活动规划,被人力资源负责人称赞。 拓展招聘渠道】运营企业微信公众号,发布招聘广告,为公司输送人才50+。